泰安社保代理公司提醒，不正規的社保代繳涉嫌違法

       銘潤人力資源是專業的泰安社保代理公司，具有權威部門頒發的《人力資源服務許可證》、《勞務派遣經營許可證》，《營業執照》經營范圍明確寫了“社保代繳”，因此我們為客戶所做的代繳社保服務是正規的。我們的收費價格透明，作為中介機構，主要幫助企業及個人負責五大險種的代理繳納。然而泰安社保代理公司也要提醒諸位，選擇代理公司一定要看其資質及代繳保險的方式，不正規的社保代繳涉嫌違法。

       養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險是我們國家保險法當中的五項基本險種，保險是我們生活的保障，因此很多人在找工作過程中都非?？粗?。企業為員工繳納保險是一種留住人才的方式，一般來說公司與職工各承擔一部分，養老保險由企業和員工共同繳納，企業繳納19%，個人繳納8%；醫療保險單位繳6%個人繳2%；失業保險單位繳0.6%個人繳0.4%，而其余險種都由公司負責繳納。但是，如今也有很多企業為了省錢不會為員工繳納保險，而這五項險種如果全部由個人來承擔明顯費用較高，因此很多人會為了享受社保福利，找代繳機構來為自己代繳社保，從而掛靠到其它本人沒有在職的公司。而這樣的社保代繳是不正規的，還涉嫌違法。

       或許你想問，這樣的代繳方式，保險繳納人明明購買了保險，而對于代繳公司來說，他們也在按規定來辦，進行員工增員，這中間有什么問題呢？為什么會違法？這里我們要認清一個問題，那就是代繳機構并不是員工的用人單位，兩者之間并不存在勞動關系，也并未簽訂勞動合同。既然兩者之間沒有勞動關系，卻為員工代繳社保自然是違法的。

       因此，雖然同樣是社保代理公司，大家卻是要明白其中代繳的關系，專業的泰安社保代理公司能為企業及個人提供保險繳納便利，具體保險金額由國家、企業、個人三方負擔，而不是替個人進行保險掛靠，替個人牟利。